“我們要成為一支理論基礎(chǔ)扎實、專業(yè)技能過硬的泵送管理者隊伍?！痹?月7日舉行的泵送首期“廠商管理者代表”開班儀式上，三一重工副總裁梁林河勉勵學員加強紀律性，發(fā)揮業(yè)務所長，當好幫助代理商成功的“廠商管理者代表”。

據(jù)了解，為更好地幫助代理商成功，協(xié)助其做好市場分析工作，泵送營銷公司、服務公司，聯(lián)合泵送人力資源部，選拔了90名優(yōu)秀管理者代表進行培訓，培訓結(jié)束后將有60人前往代理商處工作，攜手代理商提升戰(zhàn)斗力。同時，“廠商管理者代表”不會插手代理商的管理工作，使其保持經(jīng)營的獨立性。

此次“廠商管理者代表”培訓為期40天，將通過講師授課訓練、軍事訓練、戶外拓展、實地考察、實戰(zhàn)演習等多樣化培養(yǎng)方式，提升管理者代表在溝通談判、市場調(diào)研、營銷管理、公司治理等方面的綜合能力。